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SCHWEIZER HANDWERKSBETRIEBE UND KMU
Wir besetzen Deine offenen Stellen mit qualifzierten Fachkräften.
Du brauchst Fachkräfte, die anpacken. Wir sorgen dafür, dass genau sie sich bei Dir bewerben.
Fachkräfte gewinnen
Erhalte qualifizierte Bewerbungen von Fachkräften, die Dein Team verstärken.
Sichtbarkeit erhöhen
Erhöhe Deine Sichtbarkeit und gewinne Top-Talente
Arbeitgebermarke stärken
Profitiere vom Ausbau Deiner Arbeitgebermarke und gewinne mehr Bewerbungen von Top-Kandidaten.
Kostenloses Erstgespräch sichern
Über 30 Unternehmen vertrauen auf unsere Expertise
GEMEINSAM DURCH DIE KRIESENZEIT
Wer 2025 keine Arbeitgebermarke aufbaut, verpasst die Chance auf die Top-Mitarbeiter.
Viele Unternehmen stehen vor ähnlichen Herausforderungen:
Fachkräftemangel: Der Mangel an qualifizierten Fachkräften erschwert es, das Team mit den richtigen Talenten zu verstärken.
Hohe Abhängigkeit von wenigen guten Mitarbeitern: Dein Unternehmen ist auf eine kleine Anzahl von Schlüsselpersonen angewiesen, was zu Engpässen und Unsicherheit führt.
Schwierige Personalgewinnung: Die Suche nach neuen, qualifizierten Mitarbeitern wird immer herausfordernder.
→ Unsere Lösung:
Mit der GrowingHills Strategie bringen wir Dir gezielt qualifizierte Fachkräfte. Ob im Industriebereich, technische Berufe oder Spezialisten in anderen Sektoren – wir sorgen dafür, dass die besten Kandidaten Dich finden.
→ Warum jetzt handeln?
Der Wettbewerb um Fachkräfte ist intensiver denn je. Wer jetzt nicht proaktiv sucht, wird Schwierigkeiten haben, die besten Talente zu gewinnen.
Starte mit uns durch und sichere Dir die besten Mitarbeiter für Dein Unternehmen!
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GROWINGHILLS STRATEGIE
Such Dir die besten Bewerber aus.
Mit der GrowingHills Strategie gewinnst Du qualifizierte Fachkräfte, erhöhst Deine Sichtbarkeit und stärkst Deine Arbeitgebermarke.
Mehr qualifizierte Bewerber
Unser System bringt dir planbar Top-Kandidaten.
Schnelle Ergebnisse
In nur 30 Tagen zu mehr passenden Bewerbungen.
Transparente Performance
Klare Messbarkeit, volle Nachvollziehbarkeit aller Prozesse.
Digitaler Vorsprung
Unser Recruiting-System spart Kosten & interne Ressourcen.
Ganzheitlicher Recruiting-Support
Vom 1. Kontakt bis zur erfolgreichen Einstellung.
So finden wir planbar Fachkräfte für Dein Unternehmen, ohne großen Aufwand für Dich
Unser bewährter Prozess macht es einfach, sichtbar zu werden und mehr Bewerbungen zu erhalten.
SCHRITTE 1
Analyse & Strategieentwicklung
Die Grundlage: Stärken erkennen, Zielgruppen verstehen und klare Strategien entwickeln.
Jetzt unverbindliches Erstgespräch buchen
Arbeitgeberanalyse
Wir zeigen Dir, was Dein Unternehmen einzigartig macht und wie Du es am besten nutzt.
Zielgruppen-Definition
Was benötigt Dein Team? Wer sind die idealen Bewerber und welche Erwartungen haben sie?
Marktanalyse
Wir definieren, wie und wo wir Deine Talente im Recruiting gezielt erreichen.
Strategieplanung
Wir entwickeln einen klaren Fahrplan, um Bewerbungen von Deinen Talenten zu gewinnen.
SCHRITT 2
Umsetzung & Kommunikation
So bringen wir Deine Arbeitgebermarke authentisch und professionell nach außen.
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Jobtexte
Formulierung von Recruiting-Texte, die Deine Zielgruppe emotional ansprechen.
Bewerbungsseiten
Eine ansprechende Landingpage, die Vertrauen schafft und zu Bewerbungen führt.
Integration
Wir verknüpfen Deine Systeme, um eine reibungslose Abwicklung zu gewährleisten.
Einrichtung
Wir platzieren Deine Stellenausschreibung genau dort, wo Talente aktiv sind.
Produktion
Hochwertige Recruiting-Fotos und -Videos, direkt in Deinem Unternehmen.
Automatisierungen
E-Mail-Benachrichtigungen, Follow-ups und einfache Bewerbungsprozesse.
SCHRITTE 3
Controlling & Optimierung
Ergebnisse messen, analysieren und kontinuierlich verbessern für maximalen Erfolg.
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Monitoring
Überwachung der Kampagnenergebnisse in Echtzeit.
Optimierung
Ständige Anpassungen bei Anzeigen, Zielgruppen und Budgets.
Reporting
Transparente Berichte, die den Erfolg der Kampagnen messbar machen.
Wir liefern die passenden Kandidaten in folgenden Bereichen.
Unsere Strategien haben sich in zahlreichen Branchen bewährt – von Handwerk bis Industrie. Effizientes Recruiting mit messbaren Ergebnissen in 30 Tagen.
Handwerk
Elektriker
SHK-Unternehmen
Dachdeckerunternehmen
Kältetechnik
Sicherheitstechnik
Gebäudeausrüstung
Anlagenbau
Werkzeugbau
Hoch- und Tiefbau
Stuckateurbetrieb
Sprinklerbau
Solarunternehmen
Industrie
Maschinen- & Anlagenbau
Kunststofftechnik
Metallindustrie
Automobilindustrie
Verpackungstechnik
Medizintechnik
Werkzeugbau
Luft- & Raumfahrt
Investitionsgüter
Logistikunternehmen
Verpackungstechnik
Speditionen
Dienstleistung
Softwareentwicklung
IT-Dienstleister
Webentwicklung
Cybersecurity
ERP- und CRM-Anbieter
SaaS-Unternehmen
IT-Beratung
Managed Services Provider
Cloud-Dienstleister
Digitale Agenturen
Medizintechnik
Machine Learning
Wie kannst du mit uns zusammenarbeiten?
In 15 Minuten erfährst Du, ob unsere Lösungen auch für dein Unternehmen funktioniert.
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Buche eine unverbindliche Erstberatung über unsere Website. Wir prüfen, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
15min Erstgespräch
Einer unserer Experten ruft Dich an, analysiert Deine aktuelle Situation und bespricht mit Dir die nächsten Schritte zu mehr Kunden & Fachkräften.
1:1 Strategieentwicklung
Wenn wir sicher sind, dass wir Dir zu mehr Kundenanfragen oder Bewerbern verhelfen können, erhältst Du ein individuelles Angebot.
Dein Ansprechpartner
Jonas Leiding
Mit jahrelanger Erfahrung in der Mitarbeitergewinnung stehe ich dir zur Seite, um die besten Fachkräfte für dein Unternehmen zu gewinnen. Ob durch gezielte regionale Reichweite, den Aufbau einer starken Arbeitgebermarke oder effektive Recruiting-Strategien – ich entwickle maßgeschneiderte Lösungen, die dir helfen, qualifizierte Talente langfristig zu sichern.
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